工作内容：1、负责法务管理制度的建立与维护，建立并完善公司法务工作的管理制度、配套表格及工作流程，促进公司各职能部门、下属公司依据法务管理制度及流程工作，促进公司依法经营，预防和控制公司经营中的风险；
2、负责审核公司内部合同、法律文件，处理合同、员工劳资纠纷等运营相关的各类内部法律文件，包括重大决议、规章、合同及其他重要文件，监督合同履行；
3、跟踪业务及经营相关的各项合同，解决处理后续问题；
4、参与处理诉讼案件，配合或主导解决公司的法律问题；
5、负责公司知识产权、商业秘密保护体系构建，及为各专业部门提供法律咨询与培训工作。
职位要求：1、全日制本科及以上学历，具备扎实的法律基础知识，通过国家法律职业资格考试；
2、3年以上法律相关工作经验，合同和法律文书起草经验，有独立处理经济纠纷、劳动关系纠纷、房地产开发等法务相关经验，有律所经验为佳；
3、熟悉合同法、公司法、劳动合同等法律法规及政策；
4、工作态度认真、严谨，具有较强的责任意识、抗压能力。
工作时间：周一-周六9:00-17:30周日休息
联系我时，请说是在少游人才网上看到的，谢谢！